工服定做設計方案

2019-03-12 23:53:32

    隨著工服款式越來越普遍,很多企業發現,在定做工服時,很難做到新穎時尚,大多數工服容易出現“撞衫”的尷尬,那么這就需要進行工服設計了,而單獨為企業開發一款工服設計圖,設計公司費用很高,那么企業該怎么辦呢?

    深圳豐隆服裝專業為企業提供工服定做服務,前期工服設計方案全部免費提供,直到客戶滿意為止,我們擁有自己的服裝設計團隊,可以滿足企業的工服款式開發需求。

    工服定做設計

    1、造型設計。

    款式設計中的造型設計,決定著工服的式樣,是服裝設計的第一步。造型設計的著眼點首先在于區別工服的不同特征和應用性。用于裝身標識的需符合特定標志.標識性.以顯示社會符號與身份象征;用于功能防護的職業工裝,造型上的合理性.服裝局部設計的制約性.服裝“三口”防護的嚴密性不容忽視且規定甚嚴;用于特定場合的禮服性質的學位服.演出服.慶典服.式樣與特定氛圍.場合的結合便為第一們設計要求,所以,工服的造型設計既構造了服裝的樣式,又同時限定了此式樣的環境和范圍,所謂服裝的“二次設計“即言此意。

    工服定做設計

    2、色彩設計。

    色彩與造型同為款式設計兩個支撐點,在具體設計時很難區分,有時先有造型然后配色,有時先有色彩構想后配以造型。工服的色彩設計要求在于其生理性.心理性與象征性。色彩的生理性如色彩對于生理.神經系統的刺激,色彩的鮮.灰.明暗會影響作業者的情緒,增加或減少作業者的疲勞感.單調感.煩燥感和興奮感。在醫療行業.色彩設計以寧靜.安詳.清潔.衛生的淺粉色調和白色。色彩與環境色的對比與協調。

    工服定做設計

    3、材料設計。

    服裝材料是設計的物質基礎,服裝材料設計通常表現在材料的選擇與搭配上。只有運用恰當的材料來表現設計意圖,才能準確地表現設計效果。材料的選擇與設計,應從材料的理論性能.生物性能.質感及加工性能等多方面研究,以盡可能地來達到產業服裝的特殊要求。職業工裝必須考慮作業環境,降低環境因素和作業性質對人體可能帶來的損害和影響。


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